جستجو برای:
سبد خرید 0
  • خانه
  • محصولات
    • تخفیفات ویژه
    • توسعه فردی مدیران و کارآفرینان
    • راه اندازی و رشد کسب و کار
  • مقالات
    • مقالات مرجع
    • توسعه فردی مدیران
    • ایده
    • راه اندازی کسب وکار
    • جذب و تامین سرمایه
  • ویدئوها
  • پادکست ها
  • درخواست مشاوره
  • درباره ما
  • تماس با ما
 

ورود

رمز عبور را فراموش کرده اید؟

هنوز عضو نشده اید؟ عضویت در سایت
مدیران وی ای پی
  • خانه
  • محصولات
    • تخفیفات ویژه
    • توسعه فردی مدیران و کارآفرینان
    • راه اندازی و رشد کسب و کار
  • مقالات
    • مقالات مرجع
    • توسعه فردی مدیران
    • ایده
    • راه اندازی کسب وکار
    • جذب و تامین سرمایه
  • ویدئوها
  • پادکست ها
  • درخواست مشاوره
  • درباره ما
  • تماس با ما
ورود و ثبت نام

وبلاگ

مدیران وی ای پی بلاگ توسعه فردی مدیران چگونه با افراد فوق موفق صحبت کنیم؟

چگونه با افراد فوق موفق صحبت کنیم؟

access_time2018/07/26
perm_identity ارسال شده توسط sohrabian
folder_open توسعه فردی مدیران
visibility 1.74k بازدید
مذاکره با افراد موفق

دو راه برای ایجاد یک تاثیر آنی و خوب روی هر فردی وجود دارد.

خوش آمد گویی، به اضافه سوال کردن درباره چیزی که درباره اش زیاد می داند.

یک مثال:

یک روز در دفتر کار روی یک مساله ی ناخوشایند بودم که در باز شد و فردی ظاهر شد که تا به حال ندیده بودم. اولین واکنش من احساس مزاحمت بود. بعد، با دیدن لبخندش مجبور شدم من هم لبخند بزنم، گفت: «آمده ام از شما سوالی بپرسم» و آمد داخل اتاق.

به این شک کرده بودم که می خواهد بحثی را شروع کند، ولی نمی توانستم مخالفت کنم. پرسیدم: « سوال تان چیست؟»

گفت شنیده است که من یک نابغه بازاریابی هستم و امیدوار است من چند توصیه کوتاه بدهم به او درباره تصمیمی که باید درباره بازاریابی بگیرد.

گفتم: « الان سرم شلوغ است.»

جواب داد: « فقط یک دقیقه از وقت تان را می گیرم.» بعد، به ساعتش نگاه کرد و گفت من یک دقیقه را حساب می کنم.

چطور می توانستم بگویم نه؟

موافقت کردم و گفتم سوال تان را بپرسید.

نشست و پرسید چطور فردی می تواند متوجه شود استعدادی در بازاریابی دارد؟

این سوال خیلی هوشمندانه است. از یک طرف، مفصل تر از چیزی بود که بشود در یک ساعت جواب داد، چه برسد به یک دقیقه، از طرف دیگر، غیر مستقیم، چاپلوسانه بود (یعنی می گفت من بلدم) و بنابراین اغوا شدم که بحث را ادامه دهم.

در نهایت، یک ساعت را با هم سپری کردیم، و او این نتایج را گرفت:

  • فهرستی از سه کارفرمای احتمالی که می توانست با آن ها تماس بگیرد.
  • توصیه هایی مشخص برای بهبود مهارت های بازاریابی اش.

برای کسی که نمی خواستم هیچ وقت در اختیارش بگذارم، دستاورد بدی نبود.

خواندن این مطلب به شما توصیه می شود: 12 روش برای متقاعد کردن اشخاص به شراکت با شما

می توانید از این کار روش تاثیرگذار در ملاقات های حضوری، مکالمات تلفنی، ایمیل یا نامه های تان استفاده کنید. ولی از هر روشی که برای برقراری ارتباط استفاده می کنید، لبخند یادتان نرود. لبخند فرد مورد نظرتان نشان می دهد و دوستش دارید و منظور خوبی دارید.. یک لبخند، زمان کافی به وجود می آورد برای پرسیدن سوال تان. اگر سوال صحیحی بپرسید، ادامه کار راحت خواهد بود. در مکالمه تلفنی، با لبخند زدن حین صحبت کردن، لبخند را القا می کنید. موقع نوشتن، از طریق استفاده از جملات ساده و شاد در اول نامه و پایان بردنش به صورتی تاثیرگذار، لبخند را القا می کنید:

کارهایی که باید بکنید:

  • فهرستی از شش نفر تهیه کنید که می خواهید با آن ها آشنا بشوید. اشخاصصی مثل شرکای احتمالی، اساتید، شاگردان یا دستیاران آدم های مهم.
  • با آن ها خصوصی صحبت کنید، تلفن بزنید، ایمیل یا نامه بفرستید.
  • یادتان باشد صحبت تان را با لبخند شروع کنید.
  • بعد، یک سوال بپرسید که باعث شود درباره چیزی که می دانند، صحبت کنند.

این موارد را به عادت تان تبدیل کنید.

 

خواندن این مطلب به شما توصیه می شود: استراتژی های لازم برای افزایش بهره وری روزانه

منبع : کتاب تبدیل رویا به ثروت نوشته مایکل مسترسون – انتشارات نگاه نوین

مدیران وی ای پی >>> ✅ آموزش های خاص برای مدیران خاص

 

 

اشتراک گذاری:
برچسب ها: ارتباطاتاعتماد به نفسشراکتصحبتطرز تفکر موفقکسب وکارموفقیت

مطالب زیر را حتما بخوانید
  • ابزار های راه اندازی کسب و کار
    ۵ ابزار حیاتی که قبل از راه اندازی کسب و کار باید به آن مجهز شوید!

    372 بازدید

  • ویدیو‌: با ۹ سوال سال گذشته را به فرصتی برای موفقیت در سال جدید تبدیل کنید !

    888 بازدید

  • دارن هاردی
    دارن هاردی : چگونه عادت های خوب را جایگزین عادت های بد کنیم ؟ (جایگزینی عادت ها)

    1.12k بازدید

  • نظم فردی - موفقیت - رشد کسب و کاری
    صفر تا صد انضباط فردی برای موفقیت در کسب و کار

    1.21k بازدید

  • کار افرینان فوق موفق
    5 راز طلایی که شما را تبدیل به یک کارافرین فوق موفق می کند

    1.52k بازدید

پاسخی بگذارید لغو پاسخ

جستجو برای:
دسته‌ها
  • ایده
  • پادکست
  • توسعه فردی مدیران
  • جذب و تامین سرمایه
  • دسته‌بندی نشده
  • راه اندازی کسب وکار
  • رهبری و مدیریت کارکنان
  • فروش و بازاریابی
  • مشاوره
  • مشاوره چند دقیقه ای
  • معرفی کتاب
  • مقالات مرجع
  • ویدئوها
جدیدترین نوشته ها
  • نیاز به برنامه ریزی شغلی در مواقع بحران کسب و کار 2020/04/13
  • معرفی کتاب هفته : کتاب طرح بازاریابی برای کسب و کار های کوچک 2020/04/12
  • ۸ نکته کلیدی برای شروع و راه اندازی کسب و کار جدید 2019/10/17
  • چگونگی راه اندازی کسب و کار موفق در رکود اقتصادی 2019/10/08
  • آیا در راه اندازی کسب و کار به شریک نیاز داریم ؟‌! 2019/10/06
درباره مدیران وی ای پی

مجموعه مدیران وی ای پی در  سال 97باهدف توسعه دانسته ها و اندیشه های با کیفیت و سطح بالا ویژه مدیران و کارآفرینان برتر تاسیس شد . رسالت وجودی این مجموعه گسترش دانش نوین و بومی سازی شده در حوزه توسعه فردی و کسب وکار است به طوری که تمام تمرکز ما در این مجموعه جمع آوری ، بومی سازی و تالیف جدیدترین و اصیل ترین دانش در حوزه موفقیت فردی و کاریست .

  • phone_android
    09981046278
  • email
    modiranevip@gmail.com
دسترسی سریع
  • خانه
  • حساب کاربری
  • دوره ها
  • بلاگ
  • درخواست مشاوره
  • گارانتی باز گشت وجه
  • درباره ما
  • تماس با ما
تمامی حقوق برای سایت مدیران وی ای پی می باشد.
keyboard_arrow_up

با عضویت در سایت مدیران وی ای پی ۵۰ هزارتومان اعتبار رایگان هدیه بگیرید